医学院人力资源办公室成立的目的-人力资源

北卡罗来纳大学医学院的人力资源办公室负责提供高水平的客户服务,北卡罗来纳大学医学院的部门、中心和机构为了最大化的机会招聘、发展和留住高素质人才,否则增强北卡罗来纳大学医学院员工体验。这部分是通过发展部门培训，就人力资源政策和就业法律要求进行咨询，审查人事行动，并提倡系统/政策修订/改进(在过程和内容上都是必要的)。北卡罗来纳大学医学院人力资源办公室负责超过5466名教职员工和非教职员工，2302名固定和临时员工，以及1200名研究生和博士后研究员的人事工作。医学院人力资源服务中心除了为全校员工提供客户服务外，还为下属的SOM部门和中心提供人力资源服务。